Pourquoi SideCare ? Participer à la révolution Santé
Chez SideCare, nous croyons que la santé doit être simple, accessible et équitable pour toutes et tous.
Nous accompagnons les entreprises pour offrir à leurs équipes des solutions de santé plus transparentes, plus efficaces et plus respectueuses des besoins de chacun·e, y compris ceux des femmes, souvent invisibilisés dans les systèmes traditionnels.
Depuis 2018, nous avons levé 11 M€, accompagné 6200 entreprises et amélioré le quotidien de 80 000 salarié·e·s.
Nous sommes aujourd’hui plus de 90 personnes engagées, venant d’horizons variés, et nous serions ravi·e·s d’accueillir une nouvelle voix, une nouvelle énergie, peut‑être la tienne.
Pourquoi ce poste est important pour nous ?
Un rôle où ton expertise, ton écoute et ta sensibilité feront la différence
Tu rejoindras l’équipe Opérations, un collectif où la collaboration, la pédagogie et la confiance sont essentielles.
C’est une équipe où l’on valorise autant la rigueur que l’empathie, autant l’analyse que la communication : des compétences clés pour accompagner nos clients et faire évoluer le secteur de la santé.
Ton impact sera concret et visible, notamment en :
Comprenant les besoins des prospects aux côtés des Commerciaux Grands Comptes
Construisant et pilotant les appels d’offres
Négociant avec les assureurs pour obtenir les meilleures conditions
Déployant les contrats pour offrir une expérience fluide, rassurante et inclusive aux nouveaux clients
Tu participeras également à des projets transverses :
Analyse de données
Co‑création de nouveaux produits d’assurance (dont certains dédiés à la santé féminine)
Optimisation des process internes
Contribution à la stratégie globale
Veille concurrentielle et exploration de nouvelles opportunités
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement où chaque voix compte : nous encourageons la prise d’initiative, l’écoute active et le partage d’idées.
Un secteur en pleine transformation : la santé et l’assurance évoluent, avec des enjeux humains, sociétaux et réglementaires passionnants.
Un impact réel sur la vie des salarié·e·s : nos solutions améliorent déjà le quotidien de milliers de personnes.
Une culture inclusive et bienveillante : entraide, respect, transparence et soutien mutuel.
Une équipe engagée et dynamique : sport, moments conviviaux, rituels d’équipe, et un vrai sens du collectif.
Et bien sûr… une excellente mutuelle, zéro avance de frais, 50% Navigo, carte Vélib’, titres-resto Swile, etc.
